图解《OKR工作法》，取代KPI的全新效率评估体系

(资料图)

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确定目标，确【què】保团队聚焦【jiāo】到【dào】重要目标上讨论关【guān】键结果【guǒ】，复盘OKR实施过程中的【de】问【wèn】题【tí】评估OKR实施成【chéng】果影响目标达【dá】成的关【guān】键因素OKR使用的六大场【chǎng】景最后的建议

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